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Veranstaltungsnummer: 289643 – als .ics herunterladen
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In vielen Branchen in Deutschland sind Beschäftigte aus dem Ausland mittlerweile unverzichtbar. Doch ob Zugewanderte auch langfristig bleiben, entscheidet sich nicht nur am Arbeitsplatz. Wichtig ist auch, ob Teilhabe gelingt. Wenn Partner_innen und Kinder in Kita, Schule oder in Vereinen keinen Anschluss finden oder das Gefühl entsteht, nicht wirklich dazuzugehören, verlassen viele das Land wieder.Bei der Wohnungssuche, im Kontakt mit Behörden, beim Zurechtfinden in der Nachbarschaft: Vielerorts unterstützen Welcome Center ausländische Fachkräfte und ihre Familien und beraten die Unternehmen beim Onboarding. Gleichzeitig ist auf Bundesebene eine digitale Work-and-Stay Agentur in Planung, die Prozesse verschlanken und nutzerfreundlicher gestalten soll. Gemeinsam mit unseren Referent_innen analysieren wir, welche Faktoren dazu führen, dass Fachkräfte und ihre Familien sich für einen langfristigen Aufenthalt in Deutschland entscheiden und welche Rolle Welcome Center dabei spielen können. Gleichzeitig fragen wir, wie Strukturen vor Ort mit der geplanten digitalen Work-and-Stay-Agentur verzahnt werden sollen und welche kritischen Erfolgsfaktoren es gibt. Die Veranstaltung verbindet wissenschaftliche Analyse mit Praxiserfahrungen aus Kommunen und Einschätzungen von politischen Entscheider_innen aus Berlin. Wir freuen uns auf die Diskussion mit Ihnen!
Mittwoch, 06.05.2619:00-20:30 Uhr
Registrierung möglich von Donnerstag, 26.03.26 bis Mittwoch, 06.05.26
Teilnahmepauschale keine
Online
Annette Schlicht migint@fes.de
Kontaktanschrift
Friedrich-Ebert-StiftungAnalyse, Planung und BeratungReferat Politische Beratung und ImpulseHiroshimastr. 1710785 BerlinFax 030 269 35 9229