Gewinnung und Bindung von Arbeitskräften für KMU in metropolfernen Regionen neu denken

Veranstaltungsnummer: 268435 – als .ics herunterladen

Der demographische Wandel hat Sachsen-Anhalt besonders stark getroffen. Nicht nur Fachkräfte, sondern Arbeitskräfte im Allgemeinen fehlen in so gut wie jeder Branche. Auf zukünftige geburtenstarke Jahrgänge zu hoffen kann keine Lösung sein.

Allein ein klares Bekenntnis zur Notwendigkeit von Zuwanderung bringt uns weiter. Ein ehrlicher Blick in den Spiegel macht uns deutlich, dass Sachsen-Anhalt leider nicht zu den beliebtesten Zielen von internationalen Arbeitskräften zählt. Es müssen die richtigen Anreize gesetzt werden, damit internationale Arbeitskräfte nicht nur angelockt, sondern auch gehalten werden. Was können wir tun, damit wir die dringend notwendigen Arbeitskräfte nicht innerhalb von Monaten an Metropolregionen wieder verlieren. Wie kann Sachsen-Anhalt attraktiver für Migration und damit wettbewerbsfähig werden? Welche Erfahrungen haben kleine und mittlere Unternehmen bei der internationalen Personalgewinnung gemacht? Welche Ressourcen fehlen, damit vor allem metropolferne Regionen langfristig von Zuwanderung profitieren können?

Bei unserer Tagung wird nach einer schonungslosen Bestandsaufnahme nach Lösungsansätzen gesucht.