Akademie Management und Politik

Wirkungsvolles Engagement für soziale Gerechtigkeit

Thema im Fokus

Mitgliederorientierung in politischen Großorganisationen

Unsere demokratische Gesellschaft braucht Beteiligung. Insbesondere politische Großorganisationen wie Parteien oder Gewerkschaften kämpfen jedoch heute immer stärker mit Mitgliederverlusten, die nicht nur ihre Handlungsfähigkeit, sondern auch die Legitimation unserer Demokratie gefährden. Veränderte Motivationen und Rahmenbedingungen für Mitgliedschaft und Engagement, Nachwuchsprobleme und Digitalisierung prägen politische Großorganisationen heute. Die Praxis zeigt: Eine erfolgreiche Mitgliederpolitik kann gelingen, wenn eine passiv orientierte Stellvertreter_innenpolitik durch beteiligungsorientierte und aktivierende Ansätze bereichert wird.

In der neuen Auflage des MuP-Thema im Fokus beleuchten wir aktuelle Debatten und geben einen Einblick in die praktische Umsetzung von beteiligungsorientierter Mitgliederpolitik.


MuP-Interview mit Prof. Wolfgang Schroeder: "Mitgliederorientierung in Gewerkschaften und Zivilgesellschaft"

Im Mup-Interview erklärt Prof. Schroeder am Beispiel der IG Metall, wie sich Organisationen aktuellen Herausforderungen stellen und Mitglieder in ihre Organisation einbinden und halten können.


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MuP-Praxishilfe: "Mitgliederorientierung in NPOs und politischen Großorganisationen. Von Stellvertretung zu Partizipation"

Diese MuP-Praxishilfe zeigt praxisnah, wie Mitgliederorientierung genutzt werden kann, um Menschen für die Organisation zu gewinnen und sie einzubinden. Erfahren Sie, welche ersten Schritte Sie gehen können, um eine passive Stellvertreter_innenpolitik durch partizipative Elemente zu bereichern.


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Aus der Friedrich-Ebert-Stiftung

  • MuP-Interview: "Gewerkschaftliche Neuausrichtung heißt Mitglieder- und Beteiligungsorientierung"

    Jörg Weigand ist Ressortleiter Mitglieder und Kampagnen der IG Metall und zeigt auf, wie Mitgliederorientierung in Gewerkschaften gelingen kann.

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  • MuP-Thema im Fokus: "Organisationskultur"

    Im MuP-Thema im Fokus erfahren Sie, was unter Organisationskultur zu verstehen ist und wie sie analysiert und verändert werden kann.

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  • MuP-Broschüre: "Politische Mitgliederorganisationen zukunftsfähig gestalten"

    Die Broschüre zeigt auf, wie eine lebedinge und mitgliederorientierte Organisation von heute aussehen kann.

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  • Studie: "Gewerkschaften in Deutschland. Herausforderungen in Zeiten des Umbruchs"

    Diese Grundlagenstudie aus dem Jahr 2019 gibt einen Einblick in die sich wandelnden Anforderungen an Gewerkschaften.

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  • MuP-Praxishilfe: "Gemeinsam Interessen durchsetzen: Mit Organizing mobilisieren und Menschen beteiligen"

    Zur MuP-Praxishilfe

    Organizing-Ansätze können NPOs helfen, die eigene (politische) Handlungsfähigkeit beteiligungsorientiert zu stärken.

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  • FES-Themenportal: "Gewerkschaften national"

    Im FES-Themenportal finden Sie Beiträge, Interviews sowie Publikations- und Veranstaltungshinweise rund um Gewerkschaften in Deutschland.

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  • MuP-Praxishilfen: "Partizipationsverfahren - Open Space, Planungszelle, World Café, Zukunftskonferenz"

    Erfahren Sie, wie Sie Open Space, Planungszelle, World Café und Zukunftkonferenz erfolgreich einsetzen.

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Handreichungen, Links und Tipps zum Thema

  • Studie der OBS: "Neue Mitglieder für die Gewerkschaften"

    Im Auftrag der Otto Brenner Stiftung untersuchen Wolfgang Schroeder und Stefan Fuchs Mitgliederpolitik als neues Politikfeld der IG Metall.

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  • Publikation: "Agil, vielfältig, innovativ – Fünf Zukunftsimpulse für politische Parteien"

    Hannes Burmeister gibt im Policy Brief Impulse für die Gestaltung zukunftsfähiger Parteien.

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  • Publikation: "Parteikultur – Ideen für Parteireform abseits von Satzungs- und Gesetzesänderung"

    In dieser Publikation wird deutlich, wie Parteien durch Kulturveränderungen Menschen gewinnen und sich zukunftsfähig aufstellen können.

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  • Artikel: "Sechs Ansätze, wie Parteien ihre Mitglieder aktivieren können"

    In diesem Beitrag auf parteireform.org finden Sie praxisnahe Tipps, wie Parteien Mitglieder aktivieren können.

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Organizing und Engagement

Organizing und Engagement

Das MuP-Thema im Fokus "Organizing und Engagement" zeigt, was sich hinter Organizing verbirgt und wie es angewandt wird.

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Organisationskultur  und Engagement

Organisationskultur und Engagement

Im MuP-Thema im Fokus erklären wir, was sich hinter dem Begriff Organisationskultur verbirgt und wie sie verändert werden kann. weiter
Mehr Frauen in die Politik

Mehr Frauen in die Politik

Das MuP-Thema im Fokus beleuchtet, wie die Gleichberechtigung von Männern und Frauen auch im Bereich Engagement umgesetzt werden kann.

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Digitalisierung und Engagement

Digitalisierung und Engagement

Das MuP-Thema im Fokus zeigt, wie Digitalisierung die Arbeit von NPOs und Zivilgesellschaft unterstützen kann und was dabei zu beachten ist.

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Sozialraumorientierung und Engagement

Sozialraumorientierung und Engagement

Das MuP-Thema im Fokus erklärt, was Sozialraumorientierung ist und wie NPOs Engagement sozialraumorientiert gestalten können. weiter
Mitgliederorientierung in Großorganisationen

Mitgliederorientierung in Großorganisationen

In der neuen Auflage des MuP-Thema im Fokus geben wir einen Einblick in die praktische Umsetzung von beteiligungsorientierter Mitgliederpolitik. weiter
Frundraising für Non-Profit-Organisationen

Frundraising für Non-Profit-Organisationen

Dieses MuP-Thema im Fokus macht deutlich, wie NPOs Unterstützer_innen für ihr Anliegen gewinnen können – analog und im Netz. weiter
Verständlich kommunizieren

Verständlich kommunizieren

Dieses MuP-Thema im Fokus zeigt, wie wichtig klare und zielgruppengerechte Kommunikation für zivilgesellschaftliche Akteur_innen ist. weiter
Social Media für Non-Profit-Organisationen

Social Media für Non-Profit-Organisationen

Dieses MuP-Thema im Fokus zeigt, wie der Umgang mit Social Media in NPOs gelingen kann. weiter
Populist_innen Paroli bieten

Populist_innen Paroli bieten

Demokratie ist keine Selbstverständlichkeit! Das MuP-Thema im Fokus zeigt, was Politik und Zivilgesellschaft gegen Hass und Hetze tun können. weiter
Reputation und Vertrauen

Reputation und Vertrauen

Das MuP-Thema im Fokus zeigt, was Reputation und Vertrauen für Non Profit Organisationen und Parteien bedeutet. weiter
Nachhaltigkeit und Engagement

Nachhaltigkeit und Engagement

Das MuP-Thema im Fokus zeigt, wie NPOs sich für eine nachhaltige und gerechte Gesellschaft einsetzen können. weiter
Engagement für Geflüchtete

Engagement für Geflüchtete

In diesem MuP-Thema im Fokus beleuchten wir das vielfältige ehrenamtliche Engagement für Geflüchtete. weiter
Veränderungsprozesse in NPOs gestalten

Veränderungsprozesse in NPOs gestalten

In diesem MuP-Thema im Fokus zeigen wir, wie sich Organisationen an wandelnde Rahmenbedingungen anpassen und zukunftsfähig aufstellen können. weiter
Politisches Engagement fördern

Politisches Engagement fördern

In diesem MuP-Thema im Fokus zeigen wir, wie Menschen für das Engagement gewonnen werden können. weiter
Kulturelle Vielfalt in Non-Profit-Organisationen

Kulturelle Vielfalt in Non-Profit-Organisationen

Dieses MuP-Thema im Fokus zeigt, was unter Strategien wie Diversity Management verstanden wird und wie diese umzusetzen sind. weiter
Engagement und Work-Life Balance

Engagement und Work-Life Balance

Im MuP-Thema im Fokus zeigen wir, wie NPOs sensibler auf die Bedürfnisse von Ehrenamtlichen eingehen können. weiter
Vor der Geburt

Vor der Geburt

"Wir kriegen das hin" – gemeinsam plant das Elternpaar, wie das Elterngeld optimal genutzt und die erste Zeit als Familie gleichberechtigt gestaltet werden kann. weiter
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